大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于留服北京落户辞职流程图的问题，于是小编就整理了5个相关介绍留服北京落户辞职流程图的解答，让我们一起看看吧。
北京集体户口辞职怎么办？
户口的本人页自己拿着都无所谓，重要的是首页，买房子，迁户口都需要首页。有的地方管的松，托同事开个首页，上面给谁用，使用时间多久随你怎么填，这种情况还好，下家公司能不能接收户口关系不大。
有的地方开首页比较严格，这种最好下家可以接收，不然所有需要户口办的事都没法弄。
央企总部搬离北京员工如何上班？
1. 搬迁至新址：如果央企总部搬迁至其他城市，员工可以选择迁居至新址，并在当地工作。公司可能会提供一定的搬迁费用和住房补贴。
2. 远程办公：如果员工不想搬迁，可以选择远程办公。公司可能会提供必要的设备和网络，让员工能够在家里或者其他地方远程办公。
3. 调往其他地方：如果员工不想搬迁或者远程办公，可以选择调往其他地方的分支机构或者子公司工作。
4. 辞职：如果员工不想选择以上任何一种方式，可以选择辞职，寻找其他工作机会。
档案在北京西城人才集体户，如果辞职了档案要往哪去？
档案放哪个区都行，给钱就行。 到原单位人力部理直气壮地要出档案直奔人才交给人家，别忘了交钱，就办完了。 回答完毕。（以上前提你不是集体户口） 如果是集体户口，建议你甭折腾了，档案放单位吧，不然还得寻一个落户之处。
在北京辞职以后，回老家工作，社保该怎样转移？
离开时，持身份证、社保卡、离职证明到参保地社保中心打印缴费凭证；在新工作城市参保后，将缴费凭证交给新工作地的社保中心申请社保关系转移接续。总之，记住一句话:走时带走，就业续回。这样，您的社保缴费记录就可以连续在一起了。
离开北京社保怎么办？
；已经离职的，原公司就不会继续交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地，需要根据异地的社保中心程序和异地不同的政策办理，这个在辞职前，最好都到社保中心了解清楚。如果辞职后没有马上找到新的单位，也不用担心社保会被清零，完全可以转由自己个人续缴，从单位的账户转移到自己的账户，当然，这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。如需个人缴纳社保，首先要去当地的人才服务中心办理失业登记，然后，到医保中心办理医保的参保手续，需要提供个人***、失业证明、原单位出具的医保证明书。
到此，以上就是小编对于留服北京落户辞职流程图的问题就介绍到这了，希望介绍关于留服北京落户辞职流程图的5点解答对大家有用。