大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于北京单位留学生落户问题,于是小编就整理了3个相关介绍北京单位留学生落户的解答,让我们一起看看吧。

  1. 留学生落户北京占用单位的进京指标吗?需要符合引进留学生的相关规定吗?
  2. 留学生落户北京还需用人单位有落户指标吗?
  3. 外国本科生可以落户北京吗?

学生落户北京占用单位的进京指标吗?需要符合引进留学生的相关规定吗?

留学生落户不占用单位的进京指标,是留服中心另批下来的。

现在要办留学生落户对单位有很高的规定。你可以查看留服的最新政策,五月份又有新的调整。唉,政策总是在变来变去的。希望对你有所帮助。

留学生落户北京还需用人单位有落户指标吗?

用人单位需要有落户指标。

北京单位留学生落户,北京单位留学生落户指标
(图片来源网络,侵删)

具体条件如下:

1、在符合城市功能定位和首都经济发展方向及产业规划要求北京市行政区域内;

2、具有法人资格的企事业单位、民办非企业单位、社会团体等单位。

北京单位留学生落户,北京单位留学生落户指标
(图片来源网络,侵删)

3、注册资金达到50万以上

4、北京市工商总局注册或北京区县工商局注册需要提供高新企业证书

外国本科生可以落户北京吗?

可以,但要满足以下条件件

北京单位留学生落户,北京单位留学生落户指标
(图片来源网络,侵删)

(一)留学人员申请在京就业落户的基本条件:

1、在国内高校毕业直接出国留学的学生,在国外学成后回国就业;或出国前已办理解除公职手续留学回国人员;

2、在国外取得硕士以上学位;

3、出国留学一年以上(参照护照出入境时间,累计境外学习逗留时间需要足360天);

备注:360天时间不包含中途回国时间(譬如***期回国)

4、学业结束回国两年以内,用人单位需要按要求和流程将所有材料备齐交至留学生服务中心受理。回国时间以护照出入境记录为准,参照学业、进修、境外工作结束时间、驻外使(领)馆教育处(组)出具的留学回国人员证明上的学业结束时间以及护照出入境记录;学习结束后在国、境外工作者还另需提供国、境外工作证明(包括合同工资单、税单或者机构负责人签字的工作证明等);

5、用人单位已经依法与留学回国人员建立劳动人事关系,签订一年期以上(含一年)聘用合同或劳动合同;用人单位和留学回国人员必须依法参加社会保险(养老、医疗、工伤、生育失业等),缴纳社会保险费。

6、用人单位在留学生服务中心立过户,并且给留学生分配到相应的落户申请名额。(见备注)

(二)单位立户条件

可以

留学生落户北京条件:

1.出国留学一年以上(境外停留360天,若中途回国,回国期间的时间不算在360天内)。

2.获得中国教育部承认的国外高校硕士或硕士以上学历

3.入境回国日起,两年内提交落户申请。

到此,以上就是小编对于北京单位留学生落户的问题就介绍到这了,希望介绍关于北京单位留学生落户的3点解答对大家有用。